تست مهارت مذاکره پیره

مذاکره ابزاری است برای رسیدن به هر آنچه لایق آن هستید. پیشرفت و توسعه‌ی فردی محقق نمی‌شود مگر با تسلط یافتن بر اصول و فنون مذاکره. علاوه بر این تمام نیازهای انسانی اعم از نیازهای مادی، معنوی، نیاز به بقا، نیاز به قدرت، نیاز به پیشرفت، نیاز به امنیت و احترام و درنهایت خودشکوفایی از طریق برقراری ارتباطات مؤثر با دیگران برآورده می‌شوند. شما با انجام یک مذاکره‌ی سازنده می‌توانید نگرش و رفتار افراد را به‌سادگی تحت تأثیر خود قرار دهید. در شرایط یک مذاکره‌ی ایدئال افراد پیشنهاد‌هایی را می‌پذیرند که در شرایط دیگر احتمال پذیرش آن‌ها بسیار کم یا غیرممکن بوده است.

مذاکره پیره

تست مهارت مذاکره پیره

مذاکره ابزاری است برای رسیدن به هر آنچه لایق آن هستید. پیشرفت و توسعه‌ی فردی محقق نمی‌شود مگر با تسلط یافتن بر اصول و فنون مذاکره. علاوه بر این تمام نیازهای انسانی اعم از نیازهای مادی، معنوی، نیاز به بقا، نیاز به قدرت، نیاز به پیشرفت، نیاز به امنیت و احترام و درنهایت خودشکوفایی از طریق برقراری ارتباطات مؤثر با دیگران برآورده می‌شوند. شما با انجام یک مذاکره‌ی سازنده می‌توانید نگرش و رفتار افراد را به‌سادگی تحت تأثیر خود قرار دهید. در شرایط یک مذاکره‌ی ایدئال افراد پیشنهاد‌هایی را می‌پذیرند که در شرایط دیگر احتمال پذیرش آن‌ها بسیار کم یا غیرممکن بوده است.

هر آنچه باید درباره تست مهارت مذاکره پیره بدانید.

درواقع هر فردی از لحظه‌ای که روزش را شروع می‌کند در حال مذاکره و برقراری ارتباط است. این فرآیند تا زمانی که روز را به پایان برساند ادامه می‌یابد و ممکن است در مسیر پاسخ دادن به نیازها و دستیابی به هر آنچه خواهان آن است با چالش‌های ریزودرشتی مواجه شود. به زبان ساده مذاکره به معنای گفتگوی متقابل، پیرامون یک موضوع مشخص به‌منظور رسیدن به توافقات مشترک است. 

در اهمیت مذاکره همین بس که بدون آن زندگی اجتماعی افراد مختل می‌شود و مذاکره مهم‌ترین رکن داشتن روابط اجتماعی سازنده است. از طریق مذاکره افراد می‌توانند به‌منظور رسیدن به توافق بر سر اهداف مشترک و متضاد خود به بحث و تبادل اطلاعات بپردازند. اما نکته‌ی قابل‌توجه اینجاست که مذاکره ماهیتی پویا دارد، به‌طوری‌که از زمان شروع تا پایان پیش از آن‌که طرفین هرگونه کنش و واکنشی داشته باشند ضمن برآورد نیازهای خود، علایق، منافع و اهداف به ارزیابی موقعیت خود و طرف مقابل پرداخته و طی تعاملاتی که در مذاکره جاری می‌شود پیوسته این ارزیابی‌ها و برآوردها در معرض تغییر و تحول قرار می‌گیرد.

دلایل اهمیت مذاکره در زندگی روزمره و کسب‌وکار

اگر بخواهیم تنها به چند مورد از مهم‌ترین دلایل اهمیت مذاکره در زندگی روزمره و کسب‌وکار اشاره‌کنیم. باید بگوییم که موارد زیر از اهمیت ویژه‌ای برخوردار هستند:

  • در بازار رقابتی کسب‌وکار، امروزه مذاکره تبدیل به یک فن یا علم شده است. تقریبا تمام مشاغل خواه‌ناخواه ناچار به استفاده از این مهارت هستند.
  • بهره‌مندی از مهارت مذاکره، لازمه‌ی پیشرفت و ارتقای شغلی است.
  • آشنایی با اصول و فنون مذاکره حل تعارض‌های زناشویی را برای شما تسهیل می‌کند.
  • رسیدن به ترفیع شغلی و در پی آن درآمد بیشتر درگرو انجام مذاکرات اثربخش است.
  • مذاکره راهی برای مدیریت اختلافات در زندگی شخصی و حرفه‌ای است.
  • مذاکره‌ی مؤثر به طرفین کمک می‌کند تا شرایط و جایگاه یکدیگر را درک کرده و در خصوص یک ‌راه‌حل مؤثر به توافق برسند.

آزمون مهارت مذاکره پیره

مذاکره پیره

گزارش کامل و تحلیلی

دریافت نتیجه‌ی و تحلیلهای آزمون بلافاصله بعد از اتمام آزمون

۵,۰۰۰ تومان

بسیاری از افراد چنین تصور می‌کنند که یک سبک «ایدئال» یا «صحیح» در مذاکرات وجود دارد که همه ملزم به پیروی از آن هستند. اما واقعیت این است که هیچ سبک برتری در این زمینه وجود ندارد. بنابراین به همان میزان که ممکن است موضوع و فضای حاکم بر مذاکره‌ی شما تغییر کند، شما نیز می‌توانید به فراخور موقعیت، مناسب‌ترین سبک مذاکره را به کار بگیرید. انتخاب مناسب‌ترین سبک در فرآیند مذاکره به اهداف مورد انتظارتان، میزان اهمیت کسب موفقیت در مذاکره، تمایل شما برای سازش و کیفیت روابط فعلی شما با طرف مقابل بستگی دارد. 

آشنایی با سبک مذاکره‌ی طرف مقابل و شناخت اصول و ماهیت واقعی مذاکره به شما کمک می‌کند تا سریع‌تر و راحت‌تر به اهداف موردنظر خود برسید. اما به یاد داشته باشید که شما هرگز قادر نخواهید بود تمام امتیازات مورد انتظار خود را از یک مذاکره تصاحب کنید. توجه به این نکته می‌تواند نه‌تنها به حفظ روحیه‌ی شما کمک کند بلکه می‌توانید با تصمیم‌گیری و رفتارهای منطقی‌تر امتیازات بیشتری را برای خود به ارمغان آورید.

تصاویر آزمون

آزمون‌های مرتبط

تست سبک مدیریتی سالزمن

تست سبک رهبری سالزمن (Salzman)

سبک رهبری درواقع تعیین‌کننده‌ی جو سازمان، فرهنگ سازمانی و راهبردهای حاکم بر سازمان است. رهبران به کمک سبک رهبری خود در اعضای سازمان …

مشاهده >
تست mmpi

تست شخصیت MMPI

تست شخصیت mmpi یکی از معتبرترین آزمون‌های روان شناسی است که در مراکز درمانی و کلینیک‌های روانشناسی بسیار مورد استفاده قرار می‌گیرد. با استفاده از نتایج به دست آمده…

مشاهده >

مقالات مرتبط

استخدامی و شغلی

چگونه یک کارمند حرفه‌ای را در سازمان خود استخدام کنیم؟

۰

امروزه استخدام کارمند خوب یکی از مسئولیت‌های مهم مدیران محسوب می‌شود. اغلب مدیران این موضوع را به نوعی چالش می‌بینند و دغدغه‌ی ذهنی‌شان این است که پیدا کردن و استخدام کارمند خوب کاری دشوار به‌نظر می‌آید…

Welcome to the new employee
استخدامی و شغلی

با این ۱۰ پکیج خوش آمد گویی منحصربه‌فرد کارمندان تازه وارد را شگفت‌زده کنید!

۰

آیا با نحوه صحیح برخورد با کارمند تازه‌ وارد و ایجاد تأثیر مثبت در او آشنایی دارید؟ چقدر با اصول خوش آمد گویی به کارمند جدید آشنا هستید؟ چگونه می‌توان برنامه‌ی جامع و حساب‌شده‌ای را برای کارمندان تازه وارد تنظیم کرد؟…

successful teamwork
استخدامی و شغلیکار تیمی

کار تیمی موفق به سبک مدل رفتارشناسی دیسک DISC

۰

در کشور ما علی‌رغم تمام آموزش‌های موجود درخصوص کار گروهی، همچنان کار تیمی در اکثر مواقع با شکست مواجه می‌شود. فقدان کار تیمی موفق می‌تواند دلایل متعددی داشته باشد. مثلا اینکه شما به‌عنوان رهبر وظایف و انتظارات خود…

فهرست