در مسیر شغلی، میل طبیعی به تحت تأثیر قرار دادن مافوق و نمایش استعدادهایمان، یک غریزه قدرتمند است. ما گمان میکنیم که با درخشش بیشتر، پاداش …
مقالات و مطالب مرتبط با:
دیسک
۸ ویژگی مهم افراد دمدمی مزاج؛ چگونه با آنها کنار بیاییم؟
یکی از ویژگیهای بارز افراد دمدمی مزاج، تغییرات مکرر در احساسات است. این افراد ممکن است بهطور ناگهانی از حالت شادی و نشاط به احساس غم و ناراحتی تغییر حالت دهند، بدون اینکه دلیل واضحی برای این تغییرات وجود داشته باشد. این تغییرات شدید و سریع در احساسات میتواند باعث ایجاد مشکلات در روابط اجتماعی و…
رفتار زنان در محیط کار؛ ۱۵ اصل مهم آداب معاشرت در محیط کار
بدون شک رفتار زنان در محیط کار، یکی از موضوعات مهم و پرچالش در سازمانها است که میتوانند با نشان دادن انعطافپذیری، قابلیتهای رهبری و مهارتهای ارتباطی قوی، نقش بسیار مهمی در تغییر نگرشها و بهبود فرهنگ سازمانی ایفا نمایند. زنان با پیشرفتهای قابل توجه در عرصههای مختلف شغلی و حرفهای…
۱۲ سؤالی که شخصیت افراد را فاش میکند؟
شناخت دیگران یکی از جنبههای حیاتی در فهم و ارتباط با دیگران است. هر فردی دارای شخصیت منحصربهفرد خود است که از طریق سؤالات مختلف میتوان به آن پی برد. در اصل این موضوع، مهارتی مهم و…
چطور در جمع جذاب باشیم؟
نمیتوانیم کتمان کنیم که جذاب بودن در جمع برای ما بیاهمیت است. همهی ما انسانها موجوداتی اجتماعی هستیم و دوست داریم دیگران از ما خوششان بیایند. گویا به همین دلیل است که این سؤال…
مدیران نالایق؛ ۱۰ نشانه مدیری که باید ترکش کنید!
در یک دنیای ایده آل افرادی که مسئول بررسی نامزدها برای موقعیتهای مدیریت و رهبری سازمانی هستند چه در دنیای سیاست و چه در دنیای کسبوکار تلاش میکنند تا نشانههای بالقوه بیکفایتی…
۱۳ تکنیک برای داشتن روابط عمومی بالا در محیط کار
مهارتهای ارتباطی به شما کمک خواهند کرد تا چالشها و مشکلاتی که امکان دارد در تعامل با دیگران برایتان پیش بیاید را آسانتر حلوفصل نمایید. پس داشتن روابط عمومی بالا در محیط کار به شما کمک…
۱۱ پیشنهاد ویژه برای جلوگیری از عادی شدن رابطه عاطفی
چگونه یک رابطه خسته کننده را دوباره جذاب نماییم؟ برای پیشگیری از عادی شدن رابطه عاطفی چه کارهایی انجام دهیم؟ بدون شک روابط در زندگی همه ما نقش بسیار مهمی دارند. زیرا موجب میشوند که…
در قرار اول چه بگوییم؟ ۱۶ سؤال مهم قرار اول
در قرار اول چه بگوییم؟ یا در قرار اول چی بپرسیم؟ این سؤالی است که تقریبا تمام افراد در مقطعی از زندگیشان با آن کلنجار میروند. البته طبیعی هم هست. همواره تجربهی هر اتفاقی برای اولین بار بهنوبهی خودش پرچالش و استرسزا است…
۸ پیامد منفی کار زیاد که به قیمت جانتان تمام میشود!
مدیری که بدون درنظر گرفتن شرایط، مسئولیتهای سنگینی به کارمندانش محول میکند، بهمرور زمان بهرهوری سازمان را پایین میآورد. روحیهی کارمندان در چنین وضعیتی تضعیف شده و عملکردشان ضعیف میگردد. بعضی از مدیران بدون درنظر گرفتن…